公司没有给我交社保,可以仲裁吗?

  发布时间:2020/7/3 8:53:36 点击数:
导读:公司没有给我交社保,可以仲裁吗?

依据相应的法律规定,劳动仲裁委员会一般不受理社会保险补缴的问题,原因是社会保险的征缴是一种行政行为,不属于仲裁委的受理案件范围!所以如果用人单位没有给你缴纳社会保险,常规的做法是到社保局投诉让单位补缴,如果因为各种原因公司补缴不了员工的社保,那么员工可以申请仲裁赔偿损失!        关于社会保险,还有一个特别的规定是《劳动合同法》第三十八条的规定,员工与公司发生争议后,如果不想在公司继续上班,那么员工可以以公司未为其缴纳社会保险为由提出离职,并且可以要求经济补偿金!

(二,公司拖欠工资,员工又不想离职,在不主张经济补偿金的情况下,员工可以直接先去劳动监察大队反映,要求公司支付工资!

(三,没有劳动合同,没有社保,工资是公司找私人转账发的,劳动仲裁时如何证明劳动关系?

如果没有以上证据,员工可以通过其他间接证据来证明劳动关系,比如员工入职单,考勤记录,工作证,员工证人证言等证据来证明!

(四),主动辞职可以有经济补偿金吗?

如果是以个人原因辞职的,基本上是要不到经济补偿金了,但如果是以公司拖欠工资,没有缴纳社会保险,没有提供劳动工作条件等为由提出辞职的,还是可以要求经济补偿金的!


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